“現(xiàn)代學徒”模式精準培訓互聯(lián)網(wǎng)人才

這個周末，一群武漢大學、華中師范大學、中南財經(jīng)政法大學、四川音樂學院的畢業(yè)生在藏龍島慶祝再次“畢業(yè)”，這次他們有一個共同的身份：百捷互聯(lián)網(wǎng)學院畢業(yè)生，他們由同學變成同事——全班68名學生被百度上海分公司的HR一次性簽走，其中有三分之一學員屬于回爐再造的大學生。百捷互聯(lián)網(wǎng)學院探索的“現(xiàn)代學徒”模式，通過為各行各業(yè)精準培訓互聯(lián)網(wǎng)人才，成為武漢高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展的生動實踐。

作為科教大省，湖北培養(yǎng)了雷軍、周鴻祎、陳一舟等互聯(lián)網(wǎng)頂尖人才，卻留不住鳳凰高飛的腳步。隨著互聯(lián)網(wǎng)國家戰(zhàn)略的深度推進，社會對互聯(lián)網(wǎng)人才的需求日益旺盛，然而，傳統(tǒng)教育模式培養(yǎng)出來的IT人才，卻無法滿足市場的苛刻要求。日前，教育部出臺高等職業(yè)教育創(chuàng)新發(fā)展的新政，鼓勵探索混合所有制辦學。“敢為人先”的武漢，探索出一種政府主導、企業(yè)投資、高校落地的新型混合制互聯(lián)網(wǎng)辦學模式，正悄然顛覆傳統(tǒng)互聯(lián)網(wǎng)教育。

市場現(xiàn)狀：互聯(lián)網(wǎng)人才缺口巨大

“創(chuàng)新決定城市未來。只有堅持創(chuàng)新，才能立于不敗之地。在城市之間日趨白熱化的競爭中，武漢絕不能輸，輸了就輸?shù)袅宋磥恚?rdquo;湖北省委常委、武漢市委書記阮成發(fā)提出，要把整個武漢變成“互聯(lián)網(wǎng)+”創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的試驗場。各大城市之間正在展開互聯(lián)網(wǎng)人才爭奪戰(zhàn)，武漢不愿意再為別人做嫁衣了，振興互聯(lián)網(wǎng)事業(yè)的決心很大。

近日，專業(yè)人才中介平臺智聯(lián)招聘通過大量人才供求數(shù)據(jù)分析，得出結論，“互聯(lián)網(wǎng)+”將持續(xù)創(chuàng)造就業(yè)機會，推動就業(yè)結構變化，互聯(lián)網(wǎng)等新興服務業(yè)用工需求增幅持續(xù)領跑。其中，網(wǎng)絡游戲人才需求量在二線、三線城市的增幅，分別達72%、130%?；ヂ?lián)網(wǎng)、金融業(yè)人才需求分別增長41%和29%。

一方面是日益增長的人才需求，一方面是傳統(tǒng)大學教育培養(yǎng)出來的IT人才，因其實踐水平不夠，無法滿足市場需要。武漢百捷教育總經(jīng)理、百捷互聯(lián)網(wǎng)學院院長熊光榮介紹，近年來到百捷互聯(lián)網(wǎng)學院“回爐”的計算機專業(yè)畢業(yè)生每年都有幾百人，百捷教育連續(xù)三年每年培養(yǎng)1000余名成熟IT人才和互聯(lián)網(wǎng)運營、推廣人才，這些學員大多數(shù)都是一畢業(yè)就直接被輸送到BAT這樣的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè).

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