為進一步做實做好農民工加入工會和服務工作,中鐵一局城軌公司西安地鐵四號線11標工會認真部署、精心謀劃,多舉措將農民工入會和服務工作做細做實做好。8月12日,項目部組織外聘員工在含元殿站中板舉行農民工加入工會儀式,中鐵一局工會綜合部副部長張鈺、城軌公司黨委副書記、工會主席陸洪平參加,見證了50多名農民工正式加入項目工會組織。
下午4時,儀式在含元殿站中板舉行。張鈺首先介紹了農民工入會的現實意義、工會組織的職能。他說:農民工已成為中國工人階級的重要組成部分,黨和政府對此給予明確肯定,并要求積極吸收農民工加入工會組織,切實增強工會組織的吸引力、凝聚力。工會具有廣泛的群眾基礎,工會組織的四項職能就是參與、維護、建設、教育;工會提出的建家就是建企業(yè)就是建工會,我們建“幸福之家”的目的是使大家“幸福生活 快樂工作”,通過工會活動為大家創(chuàng)造學習、工作、生活的條件,讓大家有家的感覺、有歸屬感、有獲得感,形成強大的凝聚力,為企業(yè)提質增效促發(fā)展做出積極貢獻。
陸洪平在講話時說:農民工兄弟加入工會組織,是找到了自己的“新家園”,找到了能為自己“說話”的“娘家人”。希望大家真正把項目當成自己的家,積極參加項目的培訓、文體活動,為項目施工生產、項目管理、安全衛(wèi)生、文明施工建言獻策,推動企業(yè)做大做強做優(yōu)。
項目經理梁西軍主持了入會儀式。項目部黨支部書記、工會主席、黨群工作協(xié)理員湯建軍表示:項目部工會將緊緊圍繞與農民工切身利益相關的工資支付、安全生產、培訓教育等重點內容,扎實開展形式多樣的服務農民工活動,讓廣大農民工真正感受到項目部大家庭溫暖。
與會領導向5名班組長發(fā)放了工會服務卡,向參會的50多名外聘員工發(fā)放工會活動卡及權利、義務卡。截至目前,項目部盾構隊、作業(yè)班組等已有180多名農民工(勞務派遣務工人員)加入了工會組織,項目部對外聘人員實行“五同”管理,嚴管善待;培訓學習、文體活動、技術創(chuàng)新、評先樹優(yōu),夏送清涼、冬送溫暖等全部覆蓋外聘人員,切實增強農民工的獲得感、歸屬感和榮譽感、。
西安地鐵四號線11標承擔火車站站、含元殿站及五路口站~火車站站~含元殿站兩站兩區(qū)間工程,火車站站暗挖施工下穿國鐵西安站道岔咽喉區(qū),屬中鐵一局特級風險項目和西安地鐵重點工程。針對工程存在“安全管理、施工技術、組織協(xié)調”三大難題和“極大的安全風險、超高的技術要求、不良的地質條件、極限的施工工期和嚴苛的施工環(huán)境”等五大挑戰(zhàn),項目工會通過勞動競賽等載體激發(fā)參建員工的積極性。黨團員充分發(fā)揮示范、引領先鋒模范作用,團結和帶領參建農民工發(fā)揚主人翁精神,講政治、顧大局,鼓士氣、聚力量,敢創(chuàng)新、迎挑戰(zhàn),直面壓力持之以恒夯實基礎攻堅克難、鎖定目標矢志不移凝心聚力謀求發(fā)展。通過積極發(fā)揮黨建思想政治工作優(yōu)勢,牢固樹立現場就是市場的工作理念,農民工在本職工作崗位上勇于創(chuàng)新“解難題”、敢于擔當“迎挑戰(zhàn)”收效顯著,項目部人氣旺、勢頭好、干勁足、氛圍好。目前火~含區(qū)間盾構有序掘進,火車站站暗挖施工穩(wěn)步推進,含元殿站附屬及五路口站隧道風機房施工按計劃展開。
對農民工實行“五同”管理。項目部開展的勞動競賽中已表彰獎勵農民工16人次,6個外協(xié)班組;開展全員安全教育培訓45班次,培訓660余人次;工地設置應急藥箱,共對280多名農民工夏送清涼、發(fā)放防暑降溫物品;從農民工中選拔了5名群眾安全生產監(jiān)督員活躍在各作業(yè)面,與15名班組長簽訂了工程質量責任書,推行班組長安全質量責任制。設置了黨群協(xié)理員并進行公示,對工會會員的權利、義務,入會流程,項目工會聯(lián)系電話等進行公示并將信息設置成二維碼張貼。
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